Фото: Общественная Служба Новостей
В США меняется картина на рынке труда: люди старшего возраста работают дольше, а молодежи все тяжелее найти первую стабильную работу.
Бэби-бумеры (родившиеся в 1946–1964 годах) не спешат уходить на пенсию, а поколение Z (1997–2010 г.р.) все чаще сталкивается с отказами. Отдельно отмечают и фактор ИИ — он сыграл не в пользу новичков.
По данным анализа Revelio, средний возраст сотрудников, которых берут на новые позиции, в 2025 году вырос до 42 лет.
Для сравнения: в 2022 году он был 40,5, а в 2016 — около 40. Эксперты связывают это со старением населения, нестабильной экономикой и тем, что компании активнее внедряют технологии и хотят получать результат быстрее.
Главный вывод простой: работодатели стали осторожнее. Они чаще выбирают кандидатов с опытом, которые могут включиться в работу сразу, без долгого обучения. Компании все реже готовы вкладываться в подготовку молодых специалистов и ждут «готового сотрудника» с первого дня.
Цифры это подтверждают. Доля работников до 25 лет снизилась с 14,9% в 2022 году до 8,8% в 2025-м. А найм в этой группе упал более чем на 45% по сравнению с 2019 годом. При этом приток сотрудников 65+ вырос почти на 80%.
Ситуацию усиливает общее замедление рынка труда. В 2025 году рост рабочих мест оказался самым слабым со времен пандемии: безработица держалась на уровне 4,4%, число планируемых наймов сократилось примерно на треть по сравнению с 2024 годом. Параллельно компании объявляли о более чем 1,2 млн увольнений — это максимум с 2020 года.
Дополнительное давление на молодых дает ИИ. На фоне роста инвестиций в технологии занятость среди людей 22–25 лет в профессиях, которые сильнее всего затрагивает автоматизация, снизилась примерно на 13% с 2022 года.
Экономисты также отмечают переход к «найму по навыкам»: компании чаще ищут управленческий опыт, умение координировать людей и быстро принимать решения. Обычно это появляется с возрастом — и разрыв между поколениями на старте карьеры становится заметнее.
При этом многие американцы старшего возраста остаются на работе не только из интереса, но и из-за денег: инфляция, дорогая медицина и жилье заставляют откладывать пенсию или возвращаться к работе.
Например, средняя цена дома в США с 2019 года выросла почти на 100 тысяч долларов.
Ранее в США изобрели ИИ с бесконечной памятью. Подробнее об этом читайте в материале Общественной службы новостей.
Президент США Дональд Трамп заявил, что конфликт на Ближнем Востоке стал для Соединенных Штатов маленьким приключением. Видео с его выступлением появилось в Yotube-канале Белого дома. «Нам пришлось совершить "маленькое путешествие"…
На Украине обеспокоены судьбой бригад ВСУ, базирующихся у города Димитров (Мирноград) в ДНР. Аналитический ресурс DeepState назвал ситуацию «очень опасной для украинских войск». Отмечается, что ВСУ почти потеряли контроль над…
Если бы обстоятельства сложились иначе, актриса Ольга Ломоносова могла бы быть известной балериной, блистающей на лучших сценах мира. Она уже должна была выступать в Штутгарте, если бы не травма. Но…
Отсутствие главы Пентагона Пита Хегсета в контактной группе по Украине может быть сигналом Вашингтона сторонам конфликта, считает политолог-американист Малек Дудаков. В разговоре с aif.ru он отметил, что США поэтапно сокращают…
Губернатор Виталий Хоценко принял решение сделать Радоницу, день поминовения усопших, официальным выходным днем. Об этом информирует пресс-служба правительства Омской области. Глава региона учел многочисленные просьбы жителей и добавил этот дополнительный…
Сооснователь Telegram Павел Дуров заявил, что приложение Европейской комиссии для проверки возраста удалось взломать всего за две минуты после его представления. В своём Telegram-канале он отметил, что ЕС намерен ввести…