Фото: Общественная служба новостей
Трудовое законодательство не устанавливает обязательных дополнительных перерывов для перекура. Однако сотрудник может воспользоваться для этих целей закреплённым в статье 108 Трудового кодекса России перерывом, предназначенным для отдыха и приёма пищи. Об этом предупредил юрист по трудовому праву hh.ru Александр Кузнецов. Его цитирует RT.
По словам собеседника издания, работодатель вправе предусматривать дополнительные перерывы в локальных нормативных актах, однако такие перерывы должны быть доступны всем сотрудникам, независимо от того, курят ли они. В противном случае это может вызвать недовольство у остальных работников, которые могут посчитать предоставление дополнительных перерывов курящим сотрудникам необоснованным преимуществом.
Он отметил, что в рабочее время сотрудник обязан заниматься выполнением своих должностных обязанностей, хотя на практике работодатели часто снисходительно относятся к кратковременным отсутствиям работников.
Контроль за присутствием на рабочем месте, по словам Кузнецова, может осуществляться руководителем напрямую, через пропускную систему на входе, с использованием технических средств, а также другими доступными и законными методами, принятыми в конкретной организации.
Юрист отметил, что нахождение вне рабочего места в рабочее время может послужить основанием для вынесения сотруднику замечания или, в определённых ситуациях, при учёте фактических обстоятельств, наличия действующих дисциплинарных взысканий и предыдущего отношения работника к своим обязанностям, применения более серьёзных мер дисциплинарного воздействия.
При этом, по его словам, в каждом конкретном случае работодатель обязан тщательно оценить обстоятельства нарушения, правильно определить степень ответственности и избегать проявлений избирательности при принятии решений о применении дисциплинарных мер.
Ранее стало известно, что на законодательном уровне нахождение животных на работе не запрещено. Однако есть определенные правила. Главным документом, регулирующим данный вопрос, выступает трудовой договор.
В нем может быть четко прописан запрет на подобное поведение. Кроме того, важную роль играют правила внутреннего трудового распорядка и корпоративный кодекс поведения. Прежде чем приводить домашнего питомца на работу, следует обязательно обсудить этот вопрос с непосредственным руководителем. Подробности об этом читайте в материале Общественной службы новостей.
Китай открыл свой рынок для российских комбикормов — эта новость сопровождалась публикацией требований, которым должны соответствовать производители, желающие поставлять продукцию в КНР. По оценке польских журналистов, значение этого события выходит…
Определилась первая пара участников, которые встретятся в матче 1/8 финала чемпионата мира по футболу. В ночь на вторник по московскому времени сборная Марокко в упорной борьбе одолела команду Нидерландов (1:1…
За последние годы отношения России и Китая заметно укрепились. Страны позиционируют своё партнёрство как сотрудничество «без границ» и последовательно наращивают взаимодействие в различных сферах, включая военную. Об этом пишет «АБН24».…
Регулярный мониторинг состояния автомобиля и своевременная замена масла способны предотвратить серьезные неисправности. Кроме того, самостоятельный поиск запчастей и освоение навыков мелкого ремонта помогут существенно сократить затраты на автосервис. Об этом…
Сотрудники спецслужб ДНР задержали жителя Донецка по подозрению в публичных призывах к экстремистской деятельности. Об этом сообщили в пресс-службе УФСБ. В ведомстве уточнили, что в результате совместных действий УФСБ России…
В штате Калифорния, США, мать с дочерью решили устроить конную прогулку возле горы Шаста, где неожиданно наткнулись на нечто загадочное. Инцидент описывает издание Daily Mail (DM). Уточняется, что 23 июня…