В России расширили перечень оснований для увольнения иностранных работников

Работодатель может сократить численность сотрудников с иностранным гражданством во исполнение региональных нормативных правовых актов. Это следует из закона, подписанного президентом РФ.

Он вносит поправки в Трудовой кодекс и расширяет перечень оснований для прекращения договора с иностранным работником.

Согласно новым нормам, основанием для увольнения может стать необходимость сократить численность сотрудников не только в соотвествии с указами президента, постановлениями правительства, а также на основании региональных правовых актов.

Новые нормы вступят в силу с 1 марта 2026 года.

Ранее Центробанк отменил ограничения на иностранные переводы для граждан России. Послабления начали действовать 8 декабря.