РИАМО: 61% россиян скучают по офисным традициям нулевых

По данным опроса, проведённого компанией Level Group среди 1013 офисных сотрудников, 61% россиян испытывают ностальгию по офисной жизни нулевых годов или отдельным её традициям.

Результаты исследования пресс-служба компании предоставила РИАМО. Респонденты делились воспоминаниями о том, как коллеги приносили к чаю шарлотку и раздавали кабачки с дачи, а по пятницам кто-нибудь рассылал смешное письмо на весь офис.

Согласно полученным ответам, 34% участников опроса скучают по офисной жизни нулевых в целом, 27% — по отдельным привычкам того времени. Не испытывают подобной ностальгии 24% респондентов, а 15% в нулевые годы в офисе не работали.

Наиболее востребованными оказались небольшие гастрономические традиции. Гостинцы, которые коллеги привозили из отпуска, с теплом вспоминают 38% опрошенных.

Домашней выпечки к чаю без повода не хватает 27% участников исследования, а сезонного урожая с дачи — яблок, огурцов и кабачков, которыми угощали весь отдел, — 24%. Затруднились с ответом 11% респондентов.

Офис нулевых запомнился не только угощениями. Самой популярной традицией стали рабочие шутки: по ним скучают 35% опрошенных.

Респонденты также делились воспоминаниями о дружеских розыгрышах и смешных письмах, которые по пятницам рассылали на весь офис. Корпоративов, встреч после работы и более тесного общения с коллегами, вплоть до дружбы семьями, не хватает 24% участников опроса.

Кроме того, 20% с теплом вспоминают дни рождения, когда весь отдел собирался у стола именинника, а 21% — совместный выбор подарков для коллег. Сегодня, как правило, дарят либо сертификаты, либо деньги.

За ностальгией по офисным традициям стоит и более практичная потребность — в повседневном общении. Разговоров за чаем на офисной кухне не хватает 29% опрошенных, возможности просто подойти и сразу обсудить рабочий вопрос — 23%.

Постоянного рабочего места рядом с командой не хватает 10% респондентов. При этом 38% участников исследования заявили, что их полностью устраивает нынешний формат офисной жизни.

Как ранее писала Общественная служба новостей, экономист, ведущий эксперт Центра политических технологий Никита Масленников считает, что прогресс цифровых технологий сокращает потребность в офисных сотрудниках.

Международный HR-эксперт Зулия Лоикова назвала категории работников, которые оказались в наиболее уязвимом положении на рынке труда.