Поиск работы для офисных сотрудников и управленцев может занимать до полугода

Поиск работы для «белых воротничков» — представителей офисных, управленческих позиций и сотрудников бэк-офиса — сегодня может растянуться на срок до шести месяцев. Об этом в эфире программы «Таманцев. В итоге» на Радио РБК рассказал генеральный директор платформы HeadHunter Дмитрий Сергиенков.

По словам главы HeadHunter, на рынке труда выделяются сегменты, где трудоустройство действительно занимает много времени. В первую очередь это касается офисных работников, управленцев, сотрудников бэк-офиса и, частично, IT-специалистов. Срок поиска в этих сферах может составлять как три, так и шесть месяцев. При этом, подчеркнул Сергиенков, данный сегмент охватывает меньше половины всего рынка труда.

Ко второй части рынка, где поиск работы не отнимает много времени, гендиректор HeadHunter отнёс профессии, связанные с промышленностью, а также рабочие специальности. В этих сферах конкуренция за персонал значительно выше, поэтому соискателям не приходится тратить месяцы на поиск нового места.

Сергиенков также обратил внимание, что дефицит кадров сегодня фиксируется не только в области физического труда, но и среди руководителей проектов. При этом ситуация с «синими воротничками» (рабочими специальностями) выглядит заметно лучше благодаря меньшей конкуренции.