Фото: Общественная служба новостей
С первого дня весны 2027 года в России начнет применяться обновленный перечень работ, выполнение которых недоступно гражданам младше восемнадцати лет. Об этом агентству РИА Новости сообщил Евгений Машаров, входящий в комиссию Общественной палаты РФ по общественному контролю и работе с обращениями граждан.
По его словам, несовершеннолетним запретят работать в условиях, вредных или опасных для здоровья, а также в хосписах и сфере азартных игр. В настоящее время в стране действует перечень из 2198 вредных и опасных профессий, недоступных для подростков.
В начале октября, однако, Минтруд одобрил другой подход: ограничения будут касаться отдельных видов работ. Как отметил Машаров, название должности не всегда отражает, какие обязанности фактически выполняет сотрудник. Новый список должен закрыть возможность обходить запрет: его будут связывать не с названием профессии, а с содержанием работы.
Как уточнил представитель ОП РФ, обновленный перечень начнет действовать с 1 марта 2027 года, срок его применения составит шесть лет. Под запрет для несовершеннолетних попадут работы при наличии вредных факторов, а также те, что создают угрозу нравственному развитию.
В этот круг вошли игорный бизнес, ночные клубы, хосписы, похоронные бюро и ряд других направлений. Конкретные профессии в приказе не перечисляются: документ включает 69 категорий обобщенных работ, распределенных по пяти разделам.
В первом разделе перечислены виды деятельности, которые не связаны с конкретной отраслью экономики. К ним относятся работы во вредных или опасных условиях, в замкнутых и стеснённых пространствах, а также задачи, требующие использования средств защиты органов дыхания, кроме респираторов.
Во втором, третьем и четвёртом разделах собраны работы, сопряжённые с воздействием опасных производственных факторов: химических, физических и биологических. В их числе — работа с аппаратами лучевой диагностики, включая МРТ, КТ и УЗИ.
Пятый раздел посвящён деятельности, которая может нанести ущерб нравственному развитию. В частности, это оказание паллиативной медицинской помощи в хосписах. Перечень запрещённых для несовершеннолетних видов деятельности также дополнен услугами в области охотничьего хозяйства.
Ранее говорилось, что в России введут официальный статус стажера с 1 марта 2027 года. На период стажировки заключат срочный трудовой договор продолжительностью не более шести месяцев.
Сделать это разрешат в течение года после окончания профессионального образования или обучения. В наименовании должности необходимо будет обозначить, что работник является стажером, например: «продавец-стажер».
Если по завершении стажировки работодатель заключит с работником новый трудовой договор, испытательный срок назначать будет запрещено. Подробности об этом читайте в материале Общественной службы новостей.
Дональд Трамп, занимающий пост президента США, выступил с резкой критикой в адрес тех, кто настаивал на введении дополнительных ограничительных мер в отношении России. В ходе общения с представителями прессы в…
Президент США Дональд Трамп в ходе выступления на митинге в Южной Каролине в шутливой форме порассуждал о возможном переименовании Тихого океана в Американский. По его предположению, подобная инициатива вызвала бы…
Подразделения Армии обороны Израиля применили танковое вооружение против населенного пункта Абдин, расположенного в сирийской провинции Дераа на юге страны. Сведения об этом распространил телеканал Al-Ikhbariya, который освещает события в указанном…
Выступая на митинге в Южной Каролине, президент США Дональд Трамп выразил одобрение действиям своего сторонника, нанесшего удар участнику протеста. Пока сотрудники правоохранительных органов выводили мужчину из зала, глава государства заявил,…
Столичный суд обязал мессенджер Telegram выплатить штраф в размере 70 тысяч рублей. Поводом стало игнорирование требований об удалении страницы, содержавшей личные сведения гражданина России. Соответствующие материалы оказались в распоряжении РИА…
Российские работодатели всё чаще рассматривают дополнительные оплачиваемые дни после появления ребенка и материальную помощь как способ сохранить в штате квалифицированных мужчин. Подобной практикой поделилась директор по управлению персоналом Татьяна Сорокина.…