Рынок труда быстро реагирует на изменение ситуации в стране. Приходится не только экономить, занимать новые ниши, но и полностью менять принцип работы. О наиболее ярких тенденциях 2023 года в этой сфере рассказала руководитель кадрового агенства «TASHIKA Group» Ташика Юрченко.
Аналитик выделила две главные тенденции 2023 года: возобновился спрос специалистов узкой специализации, а рынок труда управленческого звена в коммерческих сферах теперь регулирует кандидат, а не работодатель.
В офис не заманишь
В последние годы все больше специалистов стали работать дистанционно. Новые бизнес-процессы повлекли за собой и управленческий слой кандидатов — надо же кому-то управлять людьми в онлайн и гибридном формате.
«Большая часть топ кандидатов не торопятся сразу в “офисный” найм. Сейчас они готовы выбирать между офисным, гибридным управлением и онлайн-работой», — пояснила Ташика Юрченко.
Кандидатов сегодня не смущает отсутствие красивого и дорогого офиса в центре города. Эти же «высвобожденные» управленцы параллельно формируют собственные бизнесы малого и среднего объема, поскольку имеют относительные накопления для старта собственного дела.
«Активность управленческого звена в этом направлении ярко заметна нам на собеседованиях. Например, один из двух кандидатов вместо наемной работы с зарплатой 500 000+ рублей решил открыть собственные магазины одежды и развивать ecommerce. Ранее он работал операционным директором в продажах, развивать продажи и увеличивать прибыль — это было его основным функционалом. Но сейчас ему выгодно работать на себя, поскольку увеличивать обороты за счет операционного управления он хорошо умеет. А теперь еще и в офис ехать не надо, можно проводить переговоры и работать с данными дистанционно из любой точки мира», — рассказала специалист.
Она приводит пример другого кандидата, также отказавшегося от должности директора по маркетингу в крупной консалтинговой компании и открывшего свое онлайн-маркетинговое агентство.
«Работодателю сложнее привлечь в офис таких кандидатов, приходится подстраиваться под гибридный формат сотрудничества, ослаблять возрастной ценз и идти на карьерную мобильность, по этим же причинам рынок труда станет более инклюзивным. Все это означает, что в 2023 году преимущественно в коммерческих сферах рынок труда уже регулируется и будет регулироваться кандидатом, а не работодателем», — делает вывод руководитель кадрового агентства.
Спрос на «узких» специалистов
Часть иностранных компаний вынужденно покинули Россию, и их ниши занимаются российскими предпринимателями. Это мотивирует учиться, искать альтернативу и развивать профессиональные навыки в новых сферах.
«Для развития бизнеса/сферы уже недостаточно мягких навыков, требуется профессиональное мастерство. Хотя бы даже в нише ecommerce. Нужно хорошо разбираться в управлении метриками, маркетинге, процессах продвижения и прочих твердых навыках. В 2022 году появилось большое количество онлайн-школ, которые выпустили на рынок узкопрофессиональных специалистов, доступных в прямом и переносном смысле как в сотрудничестве онлайн, так и по стоимости. Конкуренция по прайсу возникла из-за нахлынувшего на рынок потока новоиспеченных узкопрофильных специалистов», — отметила Ташика Юрченко.
Изменились и требования к рекрутерам. Если раньше они пользовались стандартными методами поиска, теперь каждый должен работать как IT-рекрутер, уметь пользоваться поисковыми инструментами, так как кандидатов приходится искать даже в соцсетях, без резюме.
Наиболее востребованные специальности:
● Ecommerce. Любая ниша от продуктов питания до одежды
● CustDev. Глубинные интервью и тестирование идей или прототип
продукта на потенциальной аудитории для понимания, насколько продукт
будет востребован
● Рекрутинг. Причем не просто подбор персонала, а комплексный подход с
учетом сложного поиска и отбора кандидатов, как в хантинге — система executive search.
● IT. Неизменно везде и всегда требуются такие специалисты, и тренд растет все активнее
● Money-маркетологи. Те, кто помогают разработать стратегию, как заработать деньги, в том числе на личном бренде.
● Онлайн-консультант по здоровью. Врачи с высшим образованием уже активно развивают эту нишу, особенно это касается превентивной и интегративной медицины
● Финансовые онлайн-консультанты. Главные бухгалтеры и финдиректоры уходят в онлайн, создают онлайн-курсы по обучению финансовой грамотности
● Врачи интегративной, персонализированной, превентивной и антивозрастной медицины. В том числе небольшие оффлайн-клиники для экспресс-восстановления через капельницы и т. п.
● Все, что связано с операционной эффективностью бизнеса во всех сферах
● Юристы, онлайн-консультанты для физических и юридических лиц
Тренд «онлайн» 2022 года только укрепляется в нынешнем году, но масштаб и скорость развития этих ниш выходит на космическую орбиту. Вероятно произойдет серьезный скачок в качестве этих продуктов и услуг, так как потребитель уже научился отличать инфоцыган от профессионалов, сделала вывод аналитик.
Ранее политолог Журавлев рассказал, какой процент москвичей имеет высокие доходы и сколько получает среднестатистический житель столицы. Специалисты также объяснили, откуда взялась «средняя зарплата» в 100 тыс рублей и каковы реальные заработки россиян.
А пользователи соцсетей возмутились желанием главы благотворительного фонда иметь зарплату в миллион и обвинили его в «мажорских замашках».
В Рязани ликвидировали сеть узлов связи, которые использовались в интересах телефонных мошенников с территории Украины. Об этом сообщило региональное управление МВД России. В ведомстве уточнили, что была раскрыта и прекращена…
В Туле 70-летняя пенсионерка смогла через суд вернуть себе проданную квартиру и при этом не вернула деньги покупателям. Об этом сообщил Telegram-канал Mash. Женщина продала жильё за 1,6 млн рублей.…
Госсекретарь США Марко Рубио раскритиковал Еврокомиссию (ЕК) за решение оштрафовать X на $140 млн. Об этом написал в своих соцсетях. Ранее ЕК наложила штраф на X, поводом стало нарушение закона…
Сенатор от демократов Элизабет Уоррен выступила с критикой в связи с заявлением стриминга Netflix о покупке компании Warner Bros. Об этом в пятницу, 5 декабря, сообщает РИА Новости. По ее…
Врач и телеведущий Александр Мясников в эфире программы «О самом главном» на канале «Россия 1» назвал серьезный недостаток российской медицины. Запись выпуска доступна на платформе «Смотрим». Одна из зрительниц спросила,…
Эндокринолог Екатерина Янг назвала квашеную капусту одним из самых полезных продуктов для женского организма. В своём Telegram-канале она объяснила, почему стоит регулярно добавлять её в рацион и привела четыре основные…