В России работающие беременные женщины максимально защищены от произвола руководства. Даже прогулы не могут стать поводом для увольнения. Однако, работодатели пытаются найти лазейки. О том, под какими предлогами беременной женщине могут не выплатить зарплату и в какой ситуации ей грозит увольнение, Общественной службе новостей рассказала адвокат Алиса Волхова.
«Российской Федерации нет таких правовых норм, которые бы позволяли уволить беременную женщину за прогул. Фактически беременные сотрудницы могут абсолютно безнаказанно пропускать работу. Их увольнение запрещено Трудовым кодексом РФ даже при наличии такого тяжкого нарушения трудовой дисциплины как прогул или многократные прогулы», – подчеркнула адвокат.
Но и работодатели, конечно же, не будут мириться с такой ситуацией. По сути, единственный выход – просто перестать платить такой сотруднице заработную плату. Ведь зарплата представляет собой вознаграждение за выполнение трудовых обязанностей.
«Если работы не было, то не было и трудового вознаграждения. Также размер вознаграждения могут вычесть из оплаты декретного отпуска, когда беременная сотрудница его получит. Но прогулы беременной могут быть связаны с ее состоянием здоровья. Поэтому сначала работодатель должен поинтересоваться причинами прогула, запросив соответствующие документы. Возможно, что у женщины будут все основания для того, чтобы абсолютно законно не выходить на работу по причине ухудшившегося самочувствия, либо нахождения в медицинском учреждении», – пояснила Алиса Волхова.
Единственный случай, когда можно законно избавиться от беременной сотрудницы – это самоликвидация компании. Но, согласитесь, это не так уж часто случается.
Юрист также напомнила, что беременную сотрудницу, работающую по срочному договору, можно уволить только после родов. Если основной работник выходит на работу, замещавшего работника увольняют. Однако перед этим организация должна предложить ей другие имеющиеся вакансии. И только если родившая женщина не согласится ни на одну из них, ее могут уволить.
Ранее россияне пожаловались на сбои в системе Минздрава, игнорирующей дистанционные заявки о больничном. В итоге работодатели могут засчитать дни болезни как прогулы.
Сахарный диабет выступает одним из наиболее весомых факторов риска, способствующих тяжелому течению гриппа и ряда иных респираторных инфекций. Об этом журналистам сообщила Наталья Мокрышева, занимающая должность директора НМИЦ эндокринологии имени…
Вице-премьер Италии Маттео Сальвини после переизбрания на должность лидера партии «Лига» вновь высказался против оказания помощи Украине. Информацию об этом распространило агентство ANSA. По данным источника, политик заявил, что отправлять…
Бывший глава Сербии Александр Вучич констатировал, что возглавляемая им политическая коалиция потерпела неудачу на выборах в парламент. Об этом он сообщил после оглашения предварительных итогов голосования. Так пишет РИА Новости.…
Кирилл Дмитриев, занимающий пост спецпредставителя президента РФ по инвестиционно-экономическому сотрудничеству с зарубежными странами и возглавляющий РФПИ, выразил согласие с тезисом о различной мотивации основателя SpaceX Илона Маска и Владимира Зеленского.…
Выступая на митинге в штате Мичиган, президент США Дональд Трамп столкнулся с прерыванием своей речи и сразу же обозначил причину инцидента. Об этом пишет РИА Новости. По данным источника, американский…
Протоиерей Андрей Коринчук, настоятель общин канонической Украинской православной церкви (УПЦ) в селах Даров и Солотвин Волынской области, погиб на фронте. Об этом сообщил украинский Союз православных журналистов (СПЖ) в воскресенье.…