HR-директор RTA Бахтина: все больше россиян теряют внутренний интерес к работе

В последние годы на российском рынке труда фиксируется новое тревожное явление. Тенденцию тихого увольнения сменяет новый синдром, получивший название quiet cracking. Об этом в интервью Lenta.ru рассказала HR-директор диджитал-агентства RTA Ольга Бахтина.

Раньше некоторые сотрудники российских предприятий при охлаждении интереса переставали проявлять профессиональное рвение, то теперь они просто теряют внутренний порыв.

По словам Бахтиной, люди в целом справляются и любят то, чем занимаются. Эксперт отметила, что quiet cracking начинается незаметно. Сотрудник компании при затухании интереса продолжает выполнять работу «без блеска в глазах». От такого работника добиться проявления инициативы будет очень сложно.

До этого стало известно, что в Госдуме призвали предоставить семидневный отпуск отцам новорожденных детей.

Ранее экономист Григориади сообщил, что в среднем госпенсия будет превышать 22 тыс. в 2026 году. Подробнее об этом читайте в материале Общественной службы новостей.