Фото: Ульяна Чухаркина./Агентство «Москва»
Увольнение сотрудника через мессенджер недопустимо, поскольку это нарушает положения ТК РФ, заявила доцент кафедры трудового права и права социального обеспечения имени К.Н. Гусова Университета имени О.Е. Кутафина (МГЮА) Регина Долотина. Ее слова приводит РИА Новости.
Увольнение сотрудника, оформленное исключительно через сообщение в мессенджере, не может считаться правильным способом расторжения трудового договора. «В соответствии со ст. 84.1 ТК РФ работодатель должен оформить приказ (распоряжение), с которым работник подлежит ознакомлению под роспись», — продолжила Долотина.
Эксперт пояснила, что работодатель обязан издать приказ об увольнении и предоставить сотруднику для ознакомления. Если это невозможно или сотрудник отказывается подписывать документ, в приказе фиксируется соответствующее замечание. Также, продолжила Регина Долотина, в день увольнения работодатель обязан произвести полный расчет с сотрудником и передать ему трудовую книжку или информацию о трудовой деятельности.
Собеседниц агентства обратила внимание, что сотрудник имеет право обжаловать в суде увольнение, оформленное посредством переписки. В случае признания такого увольнения незаконным, работника восстановят на прежней должности. Помимо этого, работодателю может быть назначена административная ответственность за нарушение норм трудового законодательства.
Однако есть исключения. Например, ситуация с удаленными сотрудниками. В таких случаях документы могут быть переданы в электронном формате или через другие средства связи, если это предусмотрено трудовым или коллективным договором и позволяет подтвердить факт получения.
Ранее говорилось, что компании грозит штраф за нарушение графика отпусков. Работодатель обязан заранее уведомить сотрудника о начале его отпуска, не позднее чем за две недели. Если этого не происходит или возникает ситуация, когда сотруднику пытаются навязать изменения в уже согласованных датах отпуска, он имеет право запросить оформление приказа о предоставлении отпуска в письменной форме.
Также, при необходимости, работник может обратиться в комиссию по трудовым спорам или в государственную инспекцию труда для защиты своих прав. Подробности об этом читайте в материале Общественной службы новостей.
Председатель Комитета Госдумы по финрынку Анатолий Аксаков предложил Банку России выдавать кредиты цифровыми рублями. Об этом сообщает «Парламентская газета». По его словам, следует попробовать поэкспериментировать, задействовав международный опыт. Например, Китая.…
Пресс-секретарь президента России Дмитрий Песков заявил журналистам о высокой значимости предстоящих переговоров Владимира Путина с министром иностранных дел Ирана Аббасом Аракчи. По его словам, эту встречу сложно переоценить, учитывая стремительное…
В России обвинили Европу в пролётах украинских ударных дронов над её территорией. Об этом пишет РИА «Новости». С таким заявлением выступил заместитель секретаря Совбеза РФ Алексей Шевцов. По словам чиновника,…
Вооружённые силы России продолжают расширять зону контроля в Сумской области. Согласно информации Telegram-канала «Операция Z: Военкоры Русской весны», штурмовые подразделения группировки войск «Север» вытеснили украинские формирования из села Таратутино и…
Директор департамента финансовой стабильности ЦБ Елизавета Данилова в интервью журналу «Эксперт» сообщила, что доля проблемных потребительских кредитов выросла до 13,1% по сравнению с 9% на начало прошлого года. Об этом…
Помощник президента по экономическим вопросам Максим Орешкин отметил, что ограничения на работу мобильного интернета в последние месяцы практически не оказывают влияния на экономику России. Экономист Алексей Зубец обсудил эту тему…