Экономист Щербаков: Сокращения в «Газпроме» пойдут на пользу экономике России

Сокращение центрального аппарата «Газпрома» станет хорошей новостью для российской экономики – уволенные сотрудники, обладающие профессиональными навыками организации труда, в условиях нехватки квалифицированных кадров быстро найдут работу в других отраслях и внесут свой вклад в их развитие. Таким мнением с Общественной службой новостей поделился профессор кафедры труда и социальной политики РАНХиГС, доктор экономических наук Александр Щербаков.

Ранее из письма зампредседателя правления «Газпрома» Елены Илюхиной, которое приводит портал 47news.ru, стало известно, что компания рассматривает вопрос о серьезном сокращении своего центрального аппарата – численность штата планируют уменьшить с 4100 до 2500 сотрудников. В документе также указано, что общий объем зарплат данных работников на сегодня составляет 50 миллиардов рублей в год. Высвобожденные в ходе оптимизации численности персонала и изменения системы оплаты труда средства компания намеревается направить на повышение мотивации и развитие сотрудников. Подлинность письма в «Газпроме» подтвердили, сообщает Forbes.

«Они представляют довольно-таки ценный ресурс для экономики в целом»

«Мне представляется, что эти 1600 работников – наверное, не все, но в основной своей массе – это довольно ценный кадровый резерв, потому что они работают в центральном аппарате, и у них есть, так или иначе, какие-то управленческие навыки. А чего нам не хватает в нашей экономике, так это квалифицированных работников, и особенно квалифицированных управленцев, — говорит Александр Щербаков. — И надо предполагать, что, если они работают в такой значимой для нашей экономики отрасли, как газовая отрасль, то у них есть – может быть, опять же, не у всех, но, полагаю, у большинства – определённые навыки, связанные с организацией труда. Поэтому они представляют довольно-таки ценный ресурс для экономики в целом. И поскольку, как я уже сказал, ощущается определённая нехватка работников, прежде всего квалифицированных, спрос на них все-таки сформируется, и им будут предъявлены соответствующие предложения».

Сокращение центрального аппарата «Газпрома», таким образом, приведет к перетоку квалифицированных кадров из одной в другую отрасль. Причем сама компания от этого только выиграет, поскольку содержать «такие раздутые штаты, связанные чисто с административными функциями» – это не «не очень рентабельно», указал экономист.

О том, куда уйдут бывшие сотрудники администрации «Газпрома», собеседник издания говорит:

«Думаю, это может быть и в сфере коммерческих организаций, частного сектора. Хорошо бы, если бы это было бы связано с переработкой углеводородов – это тема, которую у нас желательно развивать больше и быстрее. Они могли бы здесь какой-то свой вклад внести. Но не только [в этой сфере], конечно. Можно и в других областях – с точки зрения дисциплины, с точки зрения внутренней организации. Это работники достаточно, я бы сказал, вышколенные, они пригодятся во многих учреждениях, во многих отраслях нашей экономики. Я думаю, если и быть им безработными, то недолго», — уверен он.

Учитывая текущую конъюнктуру отечественного рынка, такое перераспределение кадров в результате сокращения центрального аппарата «Газпрома» пойдет на пользу российской экономике, резюмировал эксперт.

Ранее в разговоре с ОСН экономист Александр Щербаков сообщил, что рост зарплат в РФ может простимулировать импортозамещение.